一年翻5倍的大牛股，因瑞幸造假案饱受质疑！董事长开发布会怒怼空头2.5小时！(18)

我们并不是有意识要做两个品牌，做两个品牌其实也很痛苦，就在那个当下，我们是最优的生长方案，就有了跟谁学，有了高途好课。我们的逻辑也蛮简单的，他们的后面都是一个重台，他们的中台都是一致的，视频直播系统等等等等都是一样的，但是前台是不一样的，就是做业务呗。中国的市场那么大，我们不存在竞争，我们这个公司非常有意思，我们特别强调合作，我们特别强调大家共享，人生那么短暂，要学会合作，学会分享，学会把你的好东西给别人，别人再把好东西给你，然后再一块儿做就完了。
我们内部也会说，怎么好课和高途课堂会竞争，怎么看竞争？我说为什么要说竞争呢，大家好好服务好客户，你自己和自己竞争，外面那么多和你竞争呢，我们要忘掉竞争视角，而是放在自我视角，团队视角，组织视角，所有的东西全部美妙起来。
十二、我们看到财报中前十名讲师的课程创造2019年36%的净收入，我想问一下，出了名师之外，我们公司教学教研标准化的进度现在是什么样的？
跟谁学CEO陈向东：如果是看我们在2019年6月份上市的时候，十大老师的收入占比到了2019年年底的时候，占比是下降的，这是第一。第二，我们知道一个好老师的成长，在这里边代课需要时间周期，随着时间的发展，慢慢这个数据会更加均衡化。第三，很多人都说，有人挖你的老师怎么办？市场当中如果有一些老师的跳动，是一件好事情，说明这个市场更加让人才能够得以发挥更大的价值，我们特别欣赏，也特别尊重，所以我们也会拥抱这件事。